HR批評IT界要求加薪20%「未瞓醒」 稱經濟差轉工應鬥平 終被K.O.無聲出
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打工仔每年最關注的，當然是該年的加薪幅度是否符合市場及自身要求，若然未能達到理想水平，轉工另謀高就追求更好待遇亦無可厚非。不過，加薪幅度該如何定奪亦是一門艱深學問。日前，一位HR就在網上發文狠批一眾IT求職者，直指他們在現時經濟不景氣的情況下，仍然要求加薪20%完全「唔合理」，不但怒斥他們「獅子開大口」，更揚言要他們「醒少少」，引來大批打工仔進場反擊。
HR批評IT狗要求加薪20% 不忿怒斥：獅子開大口
不時都會看到有人因為人工與現實工作未如理想，只好無奈轉工另謀高就，盼能遇到惜才之人提供更佳待遇。不過，在打工仔在轉工要求加薪的同時，一眾負責請人的HR就有另類意見。日前，一位HR發文表示現時IT界的求職者經常「獅子開大口」，每次最少均要求加薪20%，揚言他們所要求的人工與職位不符，無疑是亂開價想搏取更高人工。
放話直斥要求不合理 揚言求職者應該「醒少少」
HR為了印證加薪20%的要求「唔合理」，不但搬出「而家經濟唔好」為主要原因，又指有很多擁有同樣背景的IT求職者可供他們選擇，因此他們在提出條件時應該「醒少少」、「廢時畀人串」，間接教一眾求職者可以用一個「價低者得」的方法搵工，與其他競爭者的人工「鬥平」。
加薪問題引打工仔共鳴 網民狠批：關你低級職員咩事
每次提起加薪問題，自然會引來大批打工仔熱議，加上今次這位HR言之鑿鑿地表示要求加20%是「獅子開大口」，即時惹來大量負評。有打工仔表示現時不少行業都「好等人用」，又反駁指雖然「經濟差」、「但人少」，因而有能力及技術的人絕對有條件「嗌高啲個價」，更狠批HR其實只是「低級職員」，不明白為何要如此為公司著想，直斥「既然係咁，咁你同公司共渡時艱，成世唔好加人工！」
圖片來源：ViuTV《IT狗》、TBS《伊藤君A to E》劇照、ViuTV《大叔的愛》
