遞左辭職信 老闆話加$2,700人工！留定走？網友：遞咗信就唔好返轉頭｜網絡熱話
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遞咗辭職信，老闆又加$2700人工，你會點做？有港女在討論區上出post詢問網友意見，指自己本身作為專科姑娘，人工約有$15,500，但工作職責範圍相當多，如Admin、HR、Account，甚至診所普通清潔都要她負責，捱了半年後決意辭職，老闆即以加$2700人工挽留她，同時又有朋友介紹新工作，令她進退兩難！
撰文：新假期編輯部 ｜圖片：香港討論區截圖、pixel
遞咗辭職信 老闆話加$2,700人工
近日有港女在討論區上發帖詢問網友意見，以「遞左辭職信，老闆話加$2700人工俾我，仲留唔留低？」為題目作薪酬討論。事緣樓主本身作為專科姑娘，公司規模較小，只有兩位股東和一位醫生，而全間診所只有她一個姑娘，人工約有$15,500，職責範圍相當廣闊，包括Admin文件、HR供MPF和出糧、Account計診所收入支出、甚至診所普通清潔都由她一腳踢，工作上她沒有任何支援，醫生一星期只有兩日2小時會在診所，其餘時間診所內只有她一個。
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同時，其中一位股東移民退股，她更了解到公司正在蝕錢，有感前路未明，於是做了半年後決意辭職，怎知老闆當刻說要加她$2,700人工，令她對去留十分猶豫。
另一方面，樓主朋友也介紹她做一份新工作，在教育中心擔任Manager，底薪$16,000起，額外加上commission，保守估計每月最少$18,000，工作職責主要和老師家長溝通、編排課程、日常運作等等，公司連鎖式經營，上班前會有training，所以她有興趣轉過去做。
網友各持己見：遞咗信就唔好返轉頭
有網友反對樓主辭職，覺得她應該留多半年，倘若未來到別間公司見工時，人事部可能會覺得她比較「jumpy」，所以多留一至兩年，履歷會比較好看。
從另一角度看，也有網友建議樓主試一試新工作，還年輕可試多點不同範疇，再加上由朋友介紹，較有保障。
